最近这次断更的时间差不多有一个星期了,不少朋友私信还有各种渠道都在询问老杨是不是出什么事儿
多谢诸位挂念,其实是筹备的AV公司进入的最后的阶段,之前还不紧不慢的一天面试三四个女孩,最近基本都要群面了
最多一天,差不多面试了十五六个女孩,中间还出差一段时间去泰国做考察,导致写东西的时间比较有限。
好了,废话不多说,直接上正文
刚开始做攻略的时候,写过一篇关于酒店派遣的攻略,但现在回头来看,其实只说了皮毛,点到即止
真正派遣的精髓很多都没有提及
但很多资深日本玩客都知道一句话:新手泡泡浴,老手玩派遣
泡泡浴号称风俗业的王者,今天我们就来全方位来对比泡泡浴和酒店派遣的优劣点
体验人数
市场永远是最公正的裁判,日本有出风俗业态白皮书的习惯,可以理解成国内的行业报告。
在喜欢严谨及数据化的日本,也有这样一份东西。具体看图,大家可以看到,在常见的风俗业态中,派遣服务无可争议的高举榜首
体验人数是结果,让我们由果寻因,看到为什么派遣会力压众多风俗业态成为体验人数最多的项目
风俗白皮书
女孩质量
据不完全统计,日本从事儿风俗行业相关联的人员大约有50万左右,而其中真正服务的女孩子大约有30万左右。
而在这儿30万的女孩中,不管是老杨之前介绍过的风俗百货,粉红沙龙,泡泡浴,还是各种小众玩法(如SM,电车之狼,人妻等)
从颜值平均水平来说酒店派遣是无可争议的第一,为什么这么说,我简单说一下诸位就懂了
传统的风俗店,都必须依赖于实体店铺,所以和姑娘都形式大多是雇员式,店铺提供流量和场地,女孩提供服务
所以这些店铺的女孩,每个月基本都会固定接待一定数量的客人。加上日本略变态的服务细节,所以姑娘每次服务都不轻松,
比国内很多地方,两腿一张,假叫两句就喊着收钱大不相同。日本店铺基本都是足钟足点,并且细节几乎做到极致
加上长期熬夜和长期带妆,这种店铺类型的“职业队”姑娘,是真正的青春饭,和很多店长聊过,很多女孩出道的时候颜值巅峰,都从泡泡姬做起
后来年老一些,可能就SM店或人妻店这种的小众店铺,再后来整体素质一般,可能就去更低廉的口爆店(粉红沙龙),再后来就销声匿迹了
而派遣不同,派遣女孩和派遣公司大多是协议性质,也就是姑娘答应接受培训,也接受客人。但平常姑娘还是该干嘛就干嘛
这就导致了他们接待的人数是远远低于所谓“职业队”,这就保证了她们的颜值相对来说要比职业队保养好的多。
但因为要接受店铺培训,加上日本女性骨子里的顺从感,所以在服务质量上并不低于职业队太多
并且姑娘们平常多有自己的正常工作,比如公务员,社员,教师,OL等等正当职业。
客户提前一天预订服务后,姑娘们根据自己的时间的行程来决定接不接这个客户。(也就是所谓的素人)
所以,如果是固定店铺玩女孩,玩的多了,有时候觉得流程都那么回事儿,有时候连笑容都好像有些机械重复。
而派遣更像是在服务时间内,叫来过一个临时情人,这个情人有千人千面的小习惯和小情趣。
并且由于偶尔接客的青涩腼腆,加上经过培训的服务意识,这种双重刺激下,也就不难理解为什么喜欢叫派遣的人那么多了吧